Nữ nhà giáo say mê đổi mới sáng tạo

Với lòng yêu nghề, mến trẻ, phấn đấu hết mình vì sự nghiệp “trồng người”, hơn 20 năm qua, dù công tác ở cương vị nào, cô giáo Nguyễn Kim Anh, Hiệu trưởng Trường Mầm non Hải Lý (Hải Hậu) cũng luôn gương mẫu, đi đầu trong các phong trào thi đua, hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao, được đồng nghiệp, phụ huynh và học sinh quý mến.

Cô Nguyễn Kim Anh và học trò trong giờ học.

Tốt nghiệp Đại học Sư phạm chuyên ngành Mầm non, cô giáo Nguyễn Kim Anh về công tác tại Trường Mầm non Hải Lý - ngôi trường của xã ven biển. Ở đây, tỷ lệ đồng bào theo đạo Công giáo cao, đội ngũ giáo viên còn thiếu nhiều nên việc thực hiện nhiệm vụ của nhà trường còn gặp nhiều khó khăn. Trong quá trình công tác, cô luôn làm mọi việc bằng tất cả niềm đam mê, sự nhiệt huyết cống hiến, vận dụng mọi kiến thức được học trong việc giáo dục, nuôi dưỡng và chăm sóc trẻ. Trải qua quá trình rèn luyện, được sự tín nhiệm của đồng nghiệp và cấp trên, năm 2007 cô được bổ nhiệm làm Phó Hiệu trưởng; năm 2016 được bổ nhiệm Hiệu trưởng. Trên cương vị Bí thư chi bộ, Hiệu trưởng nhà trường, với kinh nghiệm nhiều năm gắn bó với nghề, cô Kim Anh luôn động viên, truyền cảm hứng cho cán bộ, giáo viên, nhân viên cùng cố gắng vươn lên thực hiện các nhiệm vụ được giao, đưa thành tích nhà trường ngày một đi lên.

Cô giáo Nguyễn Kim Anh tâm sự: Nhiều năm gắn bó với nghề, từ một cô giáo trẻ còn nhiều bỡ ngỡ đến nay trở thành cán bộ quản lý, dù ở cương vị nào, cô cũng xác định phải luôn tích cực học hỏi, trau dồi kiến thức, tích lũy kinh nghiệm, cùng tập thể cán bộ, giáo viên tìm giải pháp thực hiện tốt các cuộc vận động, các phong trào thi đua của ngành và luôn hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao.

Trong công tác quản lý, lãnh đạo, cô luôn sắp xếp cán bộ, giáo viên, nhân viên phù hợp với từng công việc để huy động tối đa năng lực, sự sáng tạo của từng cá nhân trong việc chăm sóc, giáo dục và nuôi dưỡng trẻ. Cô sắp xếp bố trí cho giáo viên tham gia đầy đủ các lớp bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ; nâng cao chất lượng sinh hoạt tổ chuyên môn; triển khai thực hiện có hiệu quả các chuyên đề đổi mới phương pháp giảng dạy. Đồng thời, quan tâm thực hiện đầy đủ chế độ chính sách, chăm lo cho người lao động tại đơn vị, nhờ đó, cán bộ, giáo viên yên tâm công tác.

Ngay từ đầu mỗi năm học, cô cùng Ban giám hiệu nhà trường chủ động xây dựng kế hoạch cụ thể, tổ chức phát động các phong trào thi đua học tập, phấn đấu, rèn luyện trong tập thể cán bộ, giáo viên để đổi mới, nâng cao chất lượng chăm sóc, nuôi dưỡng và giáo dục trẻ. Đặc biệt, để nâng cao chất lượng chăm sóc, nuôi dưỡng trẻ, cô chỉ đạo tổ chức tốt công tác nuôi ăn bán trú đúng quy định cùng với việc cải tiến cơ sở vật chất trường học. Hiện tại cả 22 lớp của trường đều có công trình vệ sinh khép kín. Tất cả các phòng đều được trang bị đầy đủ các thiết bị đảm bảo cho việc chăm sóc, giáo dục trẻ, đảm bảo mát về mùa hè, ấm về mùa đông. Trường có Phòng Y tế theo dõi và chăm sóc sức khỏe cho trẻ, có bếp ăn “1 chiều” thuận tiện trong việc chế biến đảm bảo vệ sinh. Khuôn viên nhà trường có sân chơi rộng, được trang bị đầy đủ đồ dùng đồ chơi ngoài trời, có các mô hình cổ tích sinh động hấp dẫn, có cây xanh bóng mát, vườn rau của bé, xung quanh trường có tường rào bảo vệ, biển trường khang trang, đảm bảo an ninh trật tự an toàn trường học. 100% trẻ đến trường được nuôi ăn bán trú, đảm bảo tuyệt đối an toàn về thể chất và tinh thần. Chất lượng chăm sóc, giáo dục, nuôi dưỡng trẻ của trường ngày càng được nâng cao. Tất cả trẻ đến trường đều được khám sức khỏe, cân, đo theo đúng quy định, được nuôi ăn bán trú. Trẻ nhà trẻ ăn 2 bữa chính, 1 bữa phụ; trẻ mẫu giáo ăn 1 bữa chính, 1 bữa phụ ngoài sữa và trái cây. Trẻ đến trường được ăn uống khoa học, hợp lý, đảm bảo vệ sinh an toàn thực phẩm. Khẩu phần ăn được xây dựng phù hợp với độ tuổi, đáp ứng nhu cầu khuyến nghị, cơ cấu năng lượng và đảm bảo đủ nước uống cho trẻ theo quy định trong chương trình giáo dục mầm non. Chế độ ăn của trẻ đảm bảo đủ chất, đủ lượng của 4 nhóm thực phẩm. Trẻ phát triển bình thường, khỏe mạnh, nhanh nhẹn, tỷ lệ suy dinh dưỡng giảm theo từng năm học. Kết quả cân đo cuối năm học 2022-2023: tỷ lệ trẻ cân nặng phát triển bình thường đạt 99,7%; trẻ phát triển chiều cao bình thường đạt 99,7%; tỷ lệ suy dinh dưỡng thể nhẹ cân còn 0,3%, thể thấp còi còn 0,3% (giảm với đầu năm học).

Cả 22 lớp đều thực hiện nghiêm túc chương trình Giáo dục mầm non, tiếp tục thực hiện có hiệu quả chuyên đề “Xây dựng trường mầm non lấy trẻ làm trung tâm”. Cả 6 lớp 5 tuổi đều thực hiện bộ chuẩn phát triển trẻ em 5 tuổi, có đánh giá kết quả, thực hiện điều chỉnh kế hoạch phù hợp. 100% nhóm lớp thực hiện việc xây dựng môi trường học tập, trang trí nhóm lớp lấy trẻ làm trung tâm hợp lý phù hợp với chủ đề, giáo viên bước đầu có sự linh hoạt, sáng tạo trong thực hiện chương trình, tổ chức đánh giá trẻ cuối chủ đề để chủ động xây dựng kế hoạch giáo dục trẻ. Nhà trường được Sở Giáo dục và Đào tạo (GD và ĐT), Phòng GD và ĐT huyện đánh giá thực hiện có hiệu quả chương trình chăm sóc giáo dục trẻ do Bộ GD và ĐT ban hành. Qua khảo sát chất lượng cuối năm các lĩnh vực, khối nhà trẻ đạt từ 97% trở lên, mẫu giáo đạt từ 98% trở lên, các hoạt động đạt từ 96% trở lên. Tỷ lệ bé chăm, bé ngoan, bé sạch đạt 100%.

Với sự nỗ lực đổi mới sáng tạo trong công tác quản lý của cô Nguyễn Kim Anh và tâm huyết của tập thể cán bộ, giáo viên nhà trường, Trường Mầm non Hải Lý - một ngôi trường vùng xa còn nhiều khó khăn đã trở thành trường có uy tín với chất lượng chăm sóc, giáo dục, nuôi dưỡng trẻ ngày một nâng cao; chất lượng hoạt động mũi nhọn có nhiều nổi bật, cơ sở vật chất ngày càng được tăng cường. Trường được công nhận trường chuẩn quốc gia mức độ 2, chuẩn xanh - sạch - đẹp - an toàn năm 2022, được đánh giá đạt tiêu chuẩn chất lượng giáo dục cấp độ 3. Hàng năm trường xếp loại thi đua đứng trong tốp đầu của huyện về giáo dục mầm non. Các năm học 2021-2022, 2022-2023, trường vươn lên xếp thứ 1/34 trường mầm non trong toàn huyện, là đơn vị tiêu biểu xuất sắc được UBND tỉnh tặng Cờ đơn vị dẫn đầu phong trào thi đua.

Không chỉ đổi mới, sáng tạo trong công tác quản lý, đưa nhà trường trở thành đơn vị dẫn đầu khối giáo dục mầm non của huyện, hàng năm cô Nguyễn Kim Anh đều có sáng kiến kinh nghiệm ứng dụng vào thực tế của đơn vị, góp phần nâng cao chất lượng giáo dục, tiêu biểu như: “Một số biện pháp nâng cao chuyên đề phát triển vận động trong trường mầm non”; “Một số biện pháp đảm bảo vệ sinh an toàn thực phẩm trong trường mầm non”; “Một số biện pháp xây dựng trường đạt chuẩn quốc gia mức độ 2”; “Một số biện pháp duy trì các tiêu chí trường đạt chuẩn quốc gia mức độ 2”,... Các giải pháp được áp dụng rộng rãi, hiệu quả, phù hợp với đơn vị và các cơ sở giáo dục mầm non trên địa bàn.

Với những đóng góp cho sự nghiệp giáo dục, nhiều năm liền, cô giáo Nguyễn Kim Anh được phong tặng danh hiệu Chiến sĩ thi đua cơ sở, được tặng Bằng khen của Bộ GD và ĐT, UBND tỉnh. Năm 2023, cô là một trong 15 cá nhân tiêu biểu được tôn vinh tại Hội nghị Tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết số 29-NQ/TW về đổi mới căn bản, toàn diện GD và ĐT của tỉnh./.

Bài và ảnh: Minh Thuận