Tại cuộc toạ đàm “Xây dựng công đoàn cơ sở vững mạnh” trong khối các đơn vị sản xuất kinh doanh, các Cty cổ phần, Cty TNHH, HTX cơ khí, vận tải… trên địa bàn do LĐLĐ huyện tổ chức vào đầu tháng 6 vừa qua, đồng chí Hoàng Minh Phong, Chủ tịch LĐLĐ huyện Vụ Bản cho biết: “Đây là một trong những hoạt động hướng về cơ sở của LĐLĐ huyện để góp phần tháo gỡ những khó khăn cho các đơn vị, đồng thời góp phần củng cố, xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh. Với phương châm “gắn với thực tiễn và hướng về cơ sở”, các hoạt động của tổ chức công đoàn và phong trào CNVC - lao động thường xuyên được chỉ đạo chặt chẽ, đúng với chức năng, nhiệm vụ được giao, góp phần tích cực vào sự phát triển của địa phương, đơn vị”.
LĐLĐ huyện Vụ Bản hiện có 128 công đoàn cơ sở, với hơn 3.200 đoàn viên. Các cấp công đoàn từ huyện đến cơ sở thường xuyên tổ chức tuyên truyền, giáo dục cho đoàn viên, CNVC - lao động thực hiện tốt chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước và nghị quyết đại hội công đoàn các cấp. Đối với các tổ chức công đoàn cơ sở, tập trung tuyên truyền, phổ biến cho CNVC - lao động về những vấn đề cơ bản của Bộ luật Lao động, Luật Công đoàn, Luật BHXH… với các hình thức như tuyên truyền miệng, tư vấn pháp luật, in cấp phát tài liệu với nội dung ngắn gọn, dễ hiểu để giúp công nhân, lao động ở cơ sở có điều kiện tiếp cận, nâng cao hiểu biết, kiến thức về pháp luật để phát huy quyền làm chủ, hăng hái thi đua lao động sản xuất với năng suất, chất lượng, hiệu quả. Bên cạnh đó, công tác đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ học vấn, chuyên môn và tay nghề cho cán bộ, CNVC - lao động cũng luôn được các cấp công đoàn coi trọng. Trong năm 2010, công đoàn huyện đã phối hợp với chuyên môn đề xuất với lãnh đạo cơ quan, với người sử dụng lao động cử 15 người đi học đại học tại chức, 113 người đi học thêm để nâng cao trình độ tin học, ngoại ngữ; đồng thời phối hợp với Trung tâm Bồi dưỡng chính trị huyện tổ chức tập huấn, bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ công đoàn cho 155 cán bộ công đoàn cơ sở trong toàn huyện. Ngoài ra, các công đoàn cơ sở trong huyện đã tích cực tuyên truyền, vận động công nhân, lao động xây dựng tác phong công nghiệp, nếp sống văn hoá trong cơ quan, doanh nghiệp. Các phong trào thi đua do công đoàn phát động như: Phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, phong trào “Xanh - sạch - đẹp” bảo đảm an toàn vệ sinh lao động, phong trào “Thi đua liên kết đẩy mạnh sự nghiệp CNH-HĐH đất nước” được đông đảo cán bộ, CNVC - lao động hưởng ứng tham gia và thu được những kết quả đáng khích lệ. Trong năm 2010, toàn huyện đã có 457 sáng kiến, cải tiến, đề tài do CNVC - lao động đăng ký tham gia thực hiện, tiết kiệm được hơn 785 triệu đồng. Công tác xây dựng công đoàn cơ sở vững mạnh cũng được công đoàn đặc biệt quan tâm. Công đoàn đã thường xuyên điều chỉnh, bổ sung tiêu chuẩn công đoàn cơ sở vững mạnh cho phù hợp với từng loại hình cơ sở để phấn đấu thực hiện. Qua kiểm tra, đánh giá xếp loại năm 2010 có 14 công đoàn cơ sở đạt vững mạnh xuất sắc, 35 công đoàn cơ sở đạt vững mạnh và 15 công đoàn cơ sở đạt loại khá. Tiêu biểu là Công đoàn Cty TNHH một thành viên KTCTTL Vụ Bản, Công đoàn ngành GD-ĐT, Công đoàn Bệnh viện đa khoa huyện, Công đoàn Thị trấn Gôi, xã Trung Thành, xã Thành Lợi, Phòng NN-PTNT… Ngoài việc thực hiện tốt chức năng bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của công nhân, lao động, các công đoàn cơ sở còn triển khai các hoạt động xã hội nhân đạo từ thiện. CNVC - lao động trong toàn huyện đã tham gia ủng hộ “Quỹ Vì người nghèo”, “Quỹ Đền ơn đáp nghĩa”, “Quỹ Nạn nhân chất độc da cam”, Quỹ Ủng hộ đồng bào lũ lụt miền Trung được hơn 1 tỷ đồng. Riêng Quỹ “Mái ấm công đoàn” có tổng số tiền trên 60 triệu đồng và đã hỗ trợ, làm mới, sửa chữa nhà ở “Mái ấm công đoàn” cho 9 đối tượng khó khăn…
Với phương châm hướng về cơ sở, từng bước đổi mới phương thức hoạt động của công đoàn cơ sở, phong trào CNVC - lao động và hoạt động công đoàn ở huyện Vụ Bản đã có nhiều chuyển biến mới tích cực, đạt hiệu quả góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị, sản xuất kinh doanh tại các địa phương, đơn vị./.
Nghĩa Châu
