[links()]
(Tiếp theo)
Thực hiện Nghị quyết của Thường vụ Tỉnh uỷ, tính đến tháng 11-1962, toàn tỉnh đã bồi dưỡng cho 250 giảng viên theo chương trình năm bài học chính trị cơ bản dùng cho các lớp học. Các huyện đã mở lớp chính trị cơ bản cho đảng viên ở 155 xã và 6 khu phố, gồm 5.000 đảng viên (huyện Nam Trực với 32 lớp, Hải Hậu với 5 lớp). Cuối năm 1962, toàn tỉnh đã có 3.242 đảng viên phấn đấu trở thành đảng viên "Bốn tốt".
Để khắc phục những yếu kém trong quản lý kinh tế, tháng 4-1962, Bộ Chính trị ra Nghị quyết về cuộc vận động nâng cao ý thức trách nhiệm, tăng cường quản lý kinh tế, tài chính, cải tiến kỹ thuật, chống tham ô lãng phí, quan liêu, gọi tắt là cuộc vận động "Ba xây ba chống". Tháng 8-1962, Tỉnh uỷ Nam Định đã chọn sáu cơ sở thuộc khu vực công nghiệp, kinh doanh thương nghiệp và kiến thiết cơ bản để làm thí điểm cuộc vận động này.
 |
Tại các cơ sở này, đảng viên, công nhân đều thấy rõ đây là một cuộc đấu tranh giai cấp để giải quyết vấn đề ai thắng ai, thấy được tư tưởng hữu khuynh, tiêu cực, làm việc theo lối làm công ăn lương, sản phẩm không bảo đảm, lỗ lãi không biết. Tổ chức bộ máy còn cồng kềnh, quan liêu, sự vụ, phân tán, ảnh hưởng không tốt đến năng suất, chất lượng. Trong số sáu đơn vị làm thí điểm, phát hiện 687/1.234 người tham ô, chiếm 55,6%.
Cuộc vận động "Ba xây ba chống" đã nâng cao nhận thức của mỗi người, phát huy những điểm mạnh để khắc phục những điểm yếu. Do đó, từng cơ sở, từng người đều có những tiến bộ mới, nội bộ đoàn kết nhất trí, tác phong làm việc sâu sát hơn, ý thức trách nhiệm cao hơn và trình độ quản lý kinh tế, tài chính nâng lên rõ rệt.
Tháng 10-1962, các huyện và thành phố đã tiến hành xong Đại hội Đảng bộ để quán triệt các Nghị quyết của Trung ương, Tỉnh uỷ về đường lối xây dựng chủ nghĩa xã hội thực hiện kế hoạch 5 năm lần thứ nhất và bầu ra Ban Chấp hành mới. Tổng số uỷ viên của các Huyện uỷ sau khi bầu là 207 đồng chí (35 dự khuyết), trong đó có 131 cấp uỷ viên cũ và 76 cấp uỷ viên mới. Sau Đại hội cấp huyện, các Đảng bộ đã truyền đạt Nghị quyết xuống tận cơ sở cho đảng viên và quần chúng, biến Nghị quyết thành nhiệm vụ thiết thực của địa phương. Huyện Ý Yên và Xuân Trường là nơi tiến hành Đại hội sớm nên phong trào có chuyển biến mạnh hơn. Trong đợt vận động đi khai hoang, huyện Ý Yên đã vận động vượt mức được hơn 100 người, huyện Xuân Trường vận động được 187 hộ, gồm 477 nhân khẩu.
Trong hai năm 1961-1962, công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ đã được các cấp uỷ quan tâm. Trên 32.000 cán bộ từ tỉnh tới xã được cử đi học các lớp lý luận chính trị, văn hoá nghiệp vụ kỹ thuật do Trung ương, tỉnh, huyện mở. Tổ chức bộ máy ở các ngành cũng được sắp xếp, điều chỉnh hợp lý và kiện toàn thêm một bước. Do vậy, đến cuối năm 1962, đội ngũ cán bộ toàn tỉnh tăng gấp hai lần so với năm 1960 (năm 1960 có 4.446 cán bộ làm việc ở 48 cơ quan; năm 1962 có 7.543 cán bộ làm việc ở 78 cơ quan). Song song với việc đào tạo, bồi dưỡng cán bộ tỉnh, huyện, Nam Định còn đào tạo được 113.947 cán bộ xã.
Công tác xây dựng Đảng ở Nam Định qua hai năm đã đảm bảo đúng hướng. Đa số đảng viên mới được kết nạp từ thành phần cơ bản, tăng thêm sinh lực trẻ và sức chiến đấu mới cho Đảng bộ. Đặc biệt trước đây ở 266 hợp tác xã nông nghiệp và 195 tổ sản xuất trong các xí nghiệp là "điểm trắng", nay đã có đảng viên. Trong số 8.868 đảng viên mới được kết nạp, nữ đảng viên chiếm 13,2%, thanh niên chiếm 40%, đảng viên gốc giáo chiếm 6%.
Công tác giáo dục phẩm chất cách mạng, ý thức trách nhiệm cho đảng viên cũng được tăng cường. Số đảng viên đạt tiêu chuẩn "Bốn tốt" ngày càng nhiều. Đầu năm 1962, toàn tỉnh có 2.884 đồng chí, cuối năm có 3.242 đồng chí đạt danh hiệu "Bốn tốt". Chi bộ xã Xuân Thuỷ (Xuân Trường) có 64 đảng viên, trong đó có 40 là đảng viên tiên tiến, 10 là chiến sĩ thi đua. Số đảng viên khá trong toàn tỉnh cũng tăng lên, từ 8.210 lên 10.152 đồng chí. Số đảng viên kém và quá kém giảm dần, riêng quá kém chỉ còn 179 đồng chí, chiếm 1,2%. Số xã khá tăng từ 99 lên 124 xã. Số xã kém giảm từ 39 xuống 35 xã. Ngay các xã kém, các mặt sản xuất hợp tác, chấp hành chính sách cũng không còn trì trệ như trước. Số đảng viên làm chủ nhiệm, phó chủ nhiệm trước đây chỉ khoảng 10%, nay tăng lên 35%. Số đảng viên làm đội trưởng đội sản xuất trước đây chỉ chiếm 0,09%, nay tăng lên 41%.
Yêu cầu xây dựng và hoàn thành cải tạo xã hội chủ nghĩa ngày càng phát triển rộng lớn đòi hỏi sự lãnh đạo toàn diện của Đảng trên mọi ngành hoạt động. Trong hai năm đầu, Đảng bộ đã lớn mạnh hơn so với các thời kỳ trước, quan hệ sản xuất dần dần được xác lập và hoàn thiện trên địa bàn Nam Định.
(Còn nữa)
