Luôn quan tâm đến đời sống người lao động, tích cực tham gia giải quyết mọi vướng mắc, khó khăn, cá nhân trong đơn vị tham gia xây dựng công đoàn cơ sở nhiều năm liền đạt danh hiệu vững mạnh, tiêu biểu. Ông Trịnh Đức Chuyên, Phó Bí thư Chi bộ, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Cơ khí Đình Mộc, xã Xuân Kiên (Xuân Trường) vinh dự là một trong 90 Chủ tịch Công đoàn cơ sở tiêu biểu khối doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước vừa được Tổng LĐLĐ Việt Nam tuyên dương.
 |
| Ông Trịnh Đức Chuyên, Phó Bí thư chi bộ, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Cơ khí Đình Mộc, xã Xuân Kiên (Xuân Trường) hướng dẫn công nhân làm việc. |
Được tập thể, cán bộ, công nhân viên công ty tín nhiệm bầu giữ chức Phó Bí thư Chi bộ, Chủ tịch Công đoàn Công ty, song ở vị trí nào ông Chuyên luôn cố gắng hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. Ông luôn quan tâm đến đời sống vật chất và tinh thần của cán bộ, công nhân viên trong công ty, thường xuyên trao đổi, bàn bạc với Ban giám đốc để tìm cách tháo gỡ những khó khăn, tạo đủ công ăn việc làm thường xuyên cho người lao động, đảm bảo các quyền lợi chính đáng cho công đoàn viên và người lao động. Cụ thể, ông đã tham gia xây dựng thang bảng lương, tiền thưởng, tiền làm thêm giờ hợp lý, có lợi cho người lao động, tích cực đóng góp ý kiến trong việc xây dựng và tổ chức hội nghị ký kết thoả ước lao động tập thể. Chủ động cùng Ban giám đốc Công ty chuẩn bị và tổ chức thành công hội nghị đối thoại hàng năm đúng nội dung và quy trình trong việc thực hiện quy chế dân chủ tại nơi làm việc theo Nghị định 60/2013/NĐ-CP của Chính phủ. Bên cạnh đó, ông còn tổ chức hội nghị toàn thể người lao động để thông báo kết quả hội nghị đối thoại và triển khai thực hiện những cam kết của Giám đốc như việc nâng lương, nâng tiền thưởng hàng tháng và hàng năm, cùng với những chế độ khác nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động, trực tiếp cùng với quản đốc giải quyết các vướng mắc trong lao động, đồng thời động viên các công đoàn viên để nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của họ nhằm kịp thời phản ánh với Ban giám đốc. Quan tâm đến sức khỏe người lao động, đã tham mưu với giám đốc đầu tư trên 150 triệu đồng lắp đặt hệ thống phun mưa nhân tạo trên mái tôn nhà xưởng có tác dụng giảm nhiệt độ khi trời nắng nóng. Thiết kế lắp đặt hệ thống hút bụi, hút khói để giảm thiểu ô nhiễm trong nhà xưởng, người lao động được trang bị quạt mát, mỗi năm phát 2 áo lao động, giầy, găng tay, mặt nạ hàn… Ban giám đốc còn đầu tư xây dựng ao chứa nước, vườn cây xanh trong khuôn viên nhà xưởng nhằm điều hòa không khí và tạo cảnh quan môi trường xanh - sạch - đẹp. Ông Chuyên còn kiến nghị về chế độ tiền lương, tiền thưởng, tiền làm thêm giờ của công nhân, đến nay mức thu nhập bình quân của người lao động tăng từ 4 triệu đồng (năm 2012) lên 6 triệu đồng (năm 2019). Trong hoạt động nghĩa tình, nhân đạo, ông đã cùng với Ban chấp hành Công đoàn công ty kịp thời thăm hỏi, động viên các trường hợp gia đình bị ốm đau tai nạn, tặng quà gia đình công nhân có hoàn cảnh khó khăn với số tiền gần 10 triệu đồng. Tập trung đẩy mạnh phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” với mục tiêu năng suất, chất lượng, hiệu quả, công nhân trong công ty đã tích cực áp dụng các tiến bộ khoa học kỹ thuật vào sản xuất, làm ra những sản phẩm chất lượng tốt, đẹp, thỏa mãn nhu cầu của khách hàng, tăng số lượng sản phẩm và tăng doanh thu cho công ty lên 85 tỷ đồng/năm. Công ty có 2 sản phẩm “Máy phay mộng 5 động cơ” và “Máy trà nhám” được Tổng LĐLĐ Việt Nam cấp giấy chứng nhận sản phẩm tiêu biểu tại triển lãm “Tự hào trí tuệ lao động Việt Nam” khu vực đồng bằng sông Hồng năm 2018. Bên cạnh đó, phong trào văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao luôn được Ban chấp hành Công đoàn phối hợp với Ban giám đốc công ty tổ chức thường xuyên sau giờ làm việc tạo sân chơi lành mạnh cho công nhân lao động như thi đấu cầu lông, bóng đá, bóng chuyền, tích cực tham gia các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao do các cấp, các ngành tổ chức, từ đó tạo khí thế sôi nổi góp phần hoàn thành công việc sản xuất, kinh doanh. Với trách nhiệm là Phó Bí thư chi bộ, ông đã tham mưu cho cấp ủy xây dựng kế hoạch phát triển Đảng hàng năm bằng cách tăng cường tuyên truyền, giáo dục gần gũi giúp đỡ, nắm bắt tâm tư của những quần chúng có nguyện vọng phấn đấu vào Đảng. Khi mới thành lập Chi bộ, công ty có 6 đảng viên, qua 8 năm phát triển, số lượng đảng viên hiện nay đã tăng lên 22 đồng chí.
Dù ở cương vị nào, ông Chuyên luôn phấn đấu hết mình hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao. Có thể nói, những thành tích đó là niềm vinh dự đối với bản thân ông, góp phần không nhỏ vào bảng thành tích chung của công đoàn cơ sở và công ty. Ông Chuyên xứng đáng là chủ tịch công đoàn cơ sở tiêu biểu trong việc chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng cho người lao động./.
Bài và ảnh: Văn Huỳnh
