Ngành Điện Nam Định tăng cường công tác an toàn lao động

Công ty Điện lực Nam Định hiện đang quản lý vận hành 2.170km đường dây trung thế, 13.310km đường dây hạ thế, 5 trạm biến áp trung gian, 2.956 trạm biến áp phân phối các loại với tổng dung lượng trên 998 nghìn KVA, cung ứng điện đến 667.614 khách hàng. Với mục tiêu bảo vệ an toàn cho người lao động, góp phần phát triển sản xuất, kinh doanh, những năm qua, Cty Điện lực Nam Định đã xây dựng và triển khai các giải pháp thực hiện bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) và phòng, chống cháy nổ.

Đồng chí Đỗ Văn Thiện, Phó Giám đốc Cty Điện lực Nam Định cho biết: Đặc thù của ngành Điện là rất dễ xảy ra mất an toàn lao động và có nguy cơ cháy nổ cao nên công tác ATVSLĐ luôn được đặt lên hàng đầu. Để thực hiện tốt công tác ATVSLĐ, Cty thành lập Hội đồng ATVSLĐ; thiết lập mạng lưới gồm 61 an toàn vệ sinh viên ở các bộ phận sản xuất, kinh doanh, phân công nhiệm vụ cụ thể cho từng thành viên, hoạt động nền nếp theo nội quy, quy chế. Cty thường xuyên tuyên truyền về công tác ATVSLĐ tới 1.118 cán bộ, công nhân viên, ban hành các quy định để quản lý, bảo vệ điều kiện làm việc, đồng thời đề ra các biện pháp thực thi ATVSLĐ cụ thể, thiết thực, dễ áp dụng. Cty duy trì họp giao ban công tác an toàn lao động hằng tuần theo quy định. Trong các cuộc họp, các đơn vị đánh giá cụ thể công việc trong tuần có liên quan đến lưới điện và việc thực hiện những biện pháp an toàn lao động; những công việc làm trên lưới điện của tuần tiếp theo, phương án tổ chức thi công và các phương án, biện pháp đảm bảo an toàn… Điện lực các huyện, thành phố, các phân xưởng thường xuyên phát động phong trào thi đua, tổ chức cho cán bộ, công nhân viên ký cam kết thực hiện tốt các quy định ATVSLĐ, không để xảy ra tai nạn lao động, ngăn chặn các nguy cơ xảy ra sự cố tai nạn lao động. Tăng cường hướng dẫn, đôn đốc, kiểm tra, giám sát người lao động thực hiện ATVSLĐ. Cty Điện lực Nam Định thường xuyên tổ chức lớp tập huấn kiến thức về an toàn lao động cho toàn thể cán bộ, công nhân viên. Từ năm 2016 đến nay, Cty tổ chức tập huấn, huấn luyện ATVSLĐ cho 1.118 người, đạt 100% cán bộ, công nhân viên; trong đó có 39 người là quản lý phụ trách ATVSLĐ, 61 an toàn vệ sinh viên, 892 người làm các công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về ATVSLĐ. Nội dung tập huấn, huấn luyện gồm: Học tập các nội quy, quy chế ATVSLĐ; những kiến thức cơ bản về công tác ATVSLĐ, các sự cố liên quan đến công tác ATVSLĐ, phổ biến quy trình an toàn điện của EVN; giới thiệu các nghị định của Chính phủ và thông tư của các bộ, ban, ngành mới ban hành liên quan đến công tác ATVSLĐ, các yếu tố nguy hiểm, độc hại có thể gây tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp và các biện pháp phòng ngừa; cách xử lý tình huống thường gặp, phương pháp sơ cứu người bị nạn… Qua đó nâng cao nhận thức và ý thức tự giác thực hiện các biện pháp ATVSLĐ cho người lao động. Bên cạnh đó, Cty thực hiện trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân, bồi dưỡng cho người lao động làm các công việc nặng nhọc, độc hại, khám sức khoẻ định kỳ cho người lao động. Toàn bộ 106 máy, thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về ATVSLĐ đều được kiểm định định kỳ; áp dụng các tiêu chuẩn quy định đối với máy móc, thiết bị, ngành nghề và thực hiện các biện pháp đảm bảo điều kiện làm việc an toàn, vệ sinh cho người lao động. Ngoài ra, Cty thực hiện đầy đủ các quy định về ATVSLĐ như tổ chức khám sức khỏe định kỳ hằng năm cho người lao động, chăm sóc y tế thường xuyên, bồi dưỡng bằng hiện vật cho lao động làm công việc nặng nhọc, độc hại, đo kiểm môi trường lao động… Thực hiện công tác đầu tư cơ sở vật chất như trang bị tủ đựng hồ sơ tài liệu, trang bị các công cụ, dụng cụ thi công. Xây dựng các biện pháp chỉ đạo hoạt động mạng lưới an toàn vệ sinh viên, góp phần củng cố về số lượng, từng bước nâng cao chất lượng hoạt động thông qua các phong trào thi đua “Xanh - sạch - đẹp, đảm bảo ATVSLĐ”; “Đảm bảo an toàn lao động - Ý thức và hành động”; “Phát huy sáng kiến cải tiến kỹ thuật”… 

 

Với việc thực hiện quyết liệt, đồng bộ các biện pháp ATVSLĐ nên ý thức đề cao an toàn lao động trong cán bộ, công nhân Cty Điện lực Nam Định được nâng cao rõ rệt. Tuy nhiên, theo lãnh đạo Cty Điện lực Nam Định, bất cập trong công tác ATVSLĐ ở Cty hiện nay chính là việc có quá nhiều nhà thầu thi công xây lắp các dự án về điện, trong khi chủ đầu tư không thể kiểm soát được việc chấp hành pháp luật về ATVSLĐ của các đơn vị này; việc cấp thẻ An toàn vệ sinh viên chưa được thực hiện chặt chẽ, nhiều người có thẻ nhưng chưa qua huấn luyện hoặc chỉ qua huấn luyện sơ sài… Hưởng ứng Tháng hành động về ATVSLĐ lần thứ 1 năm 2017, Cty Điện lực Nam Định đã thành lập ban chỉ đạo, phân công trách nhiệm thành viên, xây dựng chương trình, kế hoạch tổ chức thực hiện, treo băng rôn, khẩu hiệu, tuyên truyền, phổ biến đến cán bộ, công nhân viên các quy định của pháp luật về công tác ATVSLĐ. Tập trung tuyên truyền, vận động cán bộ, công nhân viên, người lao động nâng cao trách nhiệm, tự giác chấp hành các quy định về bảo đảm ATVSLĐ và phòng cháy, chữa cháy. Thường xuyên kiểm tra các thiết bị sử dụng điện, tắt tất cả các thiết bị sử dụng điện khi ra về, tăng cường kiểm tra công tác phòng cháy, chữa cháy; sẵn sàng tham gia ứng phó kịp thời khi có sự cố xảy ra./. 

 

Bài và ảnh: Minh Tân