Chuyển biến trong công tác an toàn vệ sinh lao động ở các doanh nghiệp

Toàn tỉnh hiện có trên 3.500 doanh nghiệp, cơ sở sản xuất với gần 150 nghìn lao động. Những năm qua, công tác an toàn vệ sinh lao động, phòng, chống cháy nổ (ATVSLĐ-PCCN) trong doanh nghiệp đã được các cấp ủy Đảng, chính quyền từ tỉnh đến cơ sở quan tâm chỉ đạo, triển khai thực hiện có hiệu quả. Nhận thức và trách nhiệm của người sử dụng lao động, người lao động về việc đảm bảo ATVSLĐ, cải thiện điều kiện làm việc ngày càng được nâng cao. Các doanh nghiệp đã nỗ lực thực hiện các giải pháp nhằm ngăn ngừa nguy cơ gây tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, tạo môi trường làm việc an toàn, bảo đảm sức khỏe cho người lao động.

 

Cty TNHH Sunrise Spinning (KCN Bảo Minh, Vụ Bản) (doanh nghiệp 100% vốn đầu tư nước ngoài) chuyên sản xuất, kinh doanh sợi, dệt vải xuất khẩu chất lượng cao. Với quan điểm đảm bảo sức khỏe cho người lao động, góp phần tăng năng suất, nâng cao hiệu quả sản xuất, kinh doanh nên ngay từ khi mới đi vào hoạt động, Cty đã quan tâm đầu tư và chú trọng thực hiện tốt công tác ATVSLĐ-PCCN. Với đặc thù của ngành sợi, dệt vải là môi trường làm việc chịu nhiều tác động của các yếu tố như bụi, tiếng ồn, ánh sáng và tiềm ẩn nguy cơ cháy nổ, ngay từ khi đầu tư xây dựng cơ sở hạ tầng, Cty đã thiết kế nhà xưởng thoáng mát về mùa hè, ấm về mùa đông, đảm bảo các yêu cầu về ATVSLĐ-PCCN, hạn chế ảnh hưởng của những yếu tố độc hại đối với người lao động. Cty đầu tư trang thiết bị, dây chuyền công nghệ hiện đại, có năng suất, chất lượng và độ an toàn cao; bố trí các dây chuyền may hợp lý, đầu tư hệ thống thiết bị thông gió, hút bụi làm giảm nhiệt độ trong nhà xưởng từ 4-5 độ C so với nhiệt độ ngoài trời, giảm thiểu bụi, tiếng ồn trong quá trình sản xuất. Ngoài ra, Cty còn trang bị hệ thống ánh sáng đúng tiêu chuẩn nhằm đảm bảo đủ ánh sáng cho người lao động. Để công tác ATVSLĐ đi vào nền nếp, Cty đã sớm thành lập hội đồng bảo hộ lao động, thiết lập mạng lưới an toàn vệ sinh viên, bố trí ở tất cả các bộ phận sản xuất. Hằng năm, Hội đồng bảo hộ lao động tham mưu với Giám đốc Cty xây dựng và triển khai kế hoạch, biện pháp đảm bảo ATVSLĐ-PCCN; xây dựng và hoàn thiện nội quy lao động; thường xuyên tuyên truyền nội quy, quy chế làm việc cũng như công tác ATVSLĐ tới từng cán bộ, công nhân lao động. Qua đó, nâng cao nhận thức và ý thức tự giác thực hiện các biện pháp ATVSLĐ-PCCN cho người lao động...

Đồng chí Trần Xuân Quyết, Trưởng Phòng Việc làm, an toàn lao động (Sở LĐ-TB và XH) cho biết: Thành công trong công tác ATVSLĐ của tỉnh ta trong năm qua, đó chính là sự chuyển biến về ý thức đảm bảo ATVSLĐ của lãnh đạo các doanh nghiệp. Cùng với đầu tư sản xuất, kinh doanh, các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất đã quan tâm đầu tư và thực hiện các biện pháp ATVSLĐ, cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động. Để đạt được điều đó, hằng năm, UBND tỉnh chỉ đạo các cấp, các ngành triển khai thực hiện nghiêm túc công tác ATVSLĐ, duy trì tổ chức Tuần lễ quốc gia ATVSLĐ-PCCN; chỉ đạo các ngành chức năng, các địa phương, doanh nghiệp xây dựng, triển khai các chương trình, kế hoạch, đề án, dự án về ATVSLĐ như: Chương trình quốc gia về bảo hộ lao động; tổ chức các hoạt động hưởng ứng Tuần lễ quốc gia ATVSLĐ-PCCN. Các ngành chức năng thường xuyên phối hợp với các cơ quan báo chí tuyên truyền; phát sách, báo, tờ rơi, treo băng rôn, khẩu hiệu; tuyên truyền miệng trong các cuộc họp. Nội dung tuyên truyền gồm: mục đích, ý nghĩa của việc thực hiện ATVSLĐ-PCCN đối với hoạt động sản xuất, kinh doanh, bảo vệ sức khỏe người lao động và sự phát triển bền vững của doanh nghiệp; các quyền, nghĩa vụ của người sử dụng lao động và người lao động trong công tác bảo đảm ATVSLĐ-PCCN. Từ năm 2016 đến nay, các cơ quan báo chí đã phát trên 260 tin, bài, phóng sự; các cấp, các ngành tổ chức 6 cuộc thi tìm hiểu về ATVSLĐ- PCCN với trên 600 người tham gia; 9 cuộc tọa đàm. Sở LĐ-TB và XH đã biên soạn, phát hành 11.170 tờ rơi, tranh, áp phích đến doanh nghiệp và người lao động; kẻ vẽ trên 3.933 khẩu hiệu, băng rôn… Qua đó, nâng cao ý thức trách nhiệm của các đơn vị, cơ sở sản xuất, kinh doanh và người lao động trong công tác ATVSLĐ, cảnh giác và phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, nhất là đối với các công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về ATVSLĐ như sử dụng điện, làm việc trên cao... Cùng với công tác tuyên truyền, các ngành chức năng, các huyện, thành phố tăng cường phổ biến, hướng dẫn, đôn đốc, kiểm tra các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất thực hiện các quy định của pháp luật về ATVSLĐ; tập huấn, huấn luyện cho người lao động về công tác ATVSLĐ. Trong năm 2016, Sở LĐ-TB và XH đã tổ chức 1 lớp tập huấn nâng cao năng lực quản lý Nhà nước về ATVSLĐ cho 185 cán bộ làm công tác LĐ-TB và XH tại các huyện: Mỹ Lộc, Ý Yên, Nam Trực và Thành phố Nam Định; tổ chức 4 lớp huấn luyện về ATVSLĐ cho 236 người lao động tại 6 doanh nghiệp làm các nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm; hỗ trợ tổ chức 3 lớp huấn luyện về ATVSLĐ cho gần 100 lao động làm việc tại 3 doanh nghiệp. Qua đó đã thu hút sự quan tâm, hưởng ứng của các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất, kinh doanh và người lao động đối với công tác ATVSLĐ-PCCN. Các doanh nghiệp đều củng cố, kiện toàn hội đồng bảo hộ lao động, mạng lưới an toàn vệ sinh viên; xây dựng, triển khai kế hoạch bảo hộ lao động, các biện pháp ATVSLĐ cải thiện điều kiện lao động, phòng ngừa tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp cho người lao động. Bổ sung các phương tiện, thiết bị ATVSLĐ-PCCN và trang bị bảo hộ lao động cá nhân cho người lao động. Đẩy mạnh công tác tuyên truyền, tập huấn, đôn đốc, nhắc nhở người lao động thực hiện nghiêm các quy định về ATVSLĐ, sử dụng đầy đủ bảo hộ lao động cá nhân khi làm việc, nhất là đối với người lao động làm việc trong điều kiện có các yếu tố nguy hiểm, độc hại. Từ năm 2016 đến nay, các địa phương, doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh đã tổ chức 219 lớp huấn luyện về ATVSLĐ cho 29.300 lao động; có 1.436 doanh nghiệp tự tổ chức kiểm tra về ATVSLĐ, phát hiện, kịp thời khắc phục những hạn chế, nguy cơ mất ATVSLĐ, cải thiện điều kiện làm việc. Các doanh nghiệp đã tổ chức 858 cuộc khám sức khỏe định kỳ cho 42.500 lượt người lao động; tổ chức 101 cuộc đo kiểm môi trường lao động tại doanh nghiệp. 

 

Hưởng ứng Tháng hành động về ATVSLĐ (từ ngày 1 đến 30-5-2017), với chủ đề: “Thúc đẩy công tác huấn luyện ATVSLĐ để phòng ngừa các tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp”, Ban Chỉ đạo của tỉnh đã triển khai đồng bộ các biện pháp tuyên truyền, vận động, hướng dẫn các xã, phường, thị trấn, doanh nghiệp, cơ sở sản xuất trên địa bàn tổ chức nhiều hoạt động thiết thực; đồng thời tăng cường kiểm tra, giám sát các doanh nghiệp và người lao động trong việc thực hiện các quy định của pháp luật về lao động, ATVSLĐ. Trong tháng 5-2017, Ban Chỉ đạo Tháng hành động ATVSLĐ của tỉnh đã thành lập 4 đoàn kiểm tra liên ngành đi kiểm tra tại 12 doanh nghiệp. Ban chỉ đạo các huyện, thành phố cũng tổ chức kiểm tra tại 5 doanh nghiệp, cơ sở sản xuất, kinh doanh thuộc quyền quản lý. Qua kiểm tra, phần lớn các doanh nghiệp, đặc biệt là các doanh nghiệp có nguy cơ cao về mất an toàn lao động và cháy nổ đã nhận thức được tầm quan trọng của công tác ATVSLĐ, quan tâm đầu tư và triển khai thực hiện các biện pháp ATVSLĐ. Người sử dụng lao động và người lao động đã nâng cao ý thức chấp hành các quy định của pháp luật về ATVSLĐ, góp phần làm giảm thiểu các vụ tai nạn lao động, sự cố cháy nổ trong quá trình sản xuất, kinh doanh và trong đời sống xã hội. Tuy nhiên, qua kiểm tra cũng còn một số người sử dụng lao động chưa thực sự quan tâm và đầu tư đúng mức cho công tác ATVSLĐ, như: việc thực hiện đo kiểm môi trường tại nơi làm viêc, tổ chức khám và lập hồ sơ quản lý bệnh nghề nghiệp cho người lao động chưa được thực hiện đầy đủ; công tác vệ sinh công nghiệp còn kém, máy móc không được bảo dưỡng thường xuyên, hệ thống điện không an toàn, việc niêm yết các nội quy an toàn, quy trình vận hành máy móc, thiết bị tại nơi làm việc chưa đầy đủ... Để thực hiện tốt công tác ATVSLĐ, nhằm hạn chế các vụ tai nạn lao động xảy ra, thời gian tới, các ngành chức năng, các địa phương tiếp tục đẩy mạnh tuyên truyền Luật An toàn lao động, công tác ATVSLĐ trên các phương tiện thông tin đại chúng nhằm nâng cao nhận thức và sự tuân thủ pháp luật về ATVSLĐ. Tăng cường hướng dẫn người sử dụng lao động, tập huấn, huấn luyện cho người lao động về công tác ATVSLĐ. Tổ chức các đoàn kiểm tra các doanh nghiệp, làng nghề có nhiều nguy cơ mất ATVSLĐ... nhằm thu hút sự quan tâm, hưởng ứng rộng rãi của các cấp, các ngành, các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất, kinh doanh và người lao động đối với công tác ATVSLĐ. Các cấp, các ngành, các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất, kinh doanh và người lao động cũng như toàn xã hội cần nêu cao tinh thần trách nhiệm, chủ động, tích cực tham gia, hưởng ứng, chấp hành tốt các quy định của pháp luật về ATVSLĐ, nhằm giảm thiểu tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cho người lao động./. 

 

Bài và ảnh: Minh Tân