Thực hiện chương trình công tác năm 2013 và Kế hoạch cải cách hành chính (CCHC) năm 2014, ngày 25-12-2013, Sở Nội vụ tổ chức lớp tập huấn CCHC, cải cách chế độ công vụ, công chức cho 200 đại biểu là lãnh đạo văn phòng (Phòng Hành chính) các sở, ban, ngành, đoàn thể, cơ quan, đơn vị của tỉnh; các cơ quan Trung ương đóng trên địa bàn tỉnh; các huyện, thành phố và Chủ tịch UBND các phường, xã thuộc Thành phố Nam Định.
Tham gia lớp tập huấn, các đại biểu được giới thiệu các chuyên đề về CCHC và cải cách chế độ công vụ, công chức; các văn bản chỉ đạo của Trung ương và của tỉnh như: Nghị quyết 30c/NQ-CP của Chính phủ về Chương trình tổng thể CCHC giai đoạn 2011-2020; Quyết định số 1557/QĐ-TTg ngày 18-10-2012 của Thủ tướng Chính phủ phê duyệt Đề án “Đẩy mạnh cải cách chế độ công vụ, công chức”; Chỉ thị số 07/CT-TTg ngày 25-5-2013 của Thủ tướng Chính phủ về việc đẩy mạnh thực hiện Chương trình tổng thể CCHC giai đoạn 2011-2020; Chỉ thị số 13/CT-TTg ngày 14-8-2013 của Chủ tịch UBND tỉnh Nam Định về việc đẩy mạnh thực hiện Chương trình tổng thể CCHC tỉnh Nam Định giai đoạn 2011-2020; Kế hoạch số 55/KH-UBND ngày 14-8-2013 về đẩy mạnh cải cách chế độ công vụ, công chức tỉnh Nam Định giai đoạn 2013-2015; Quyết định số 1294/QĐ-BNV ngày 3-12-2012 của Bộ Nội vụ, phê chuẩn Đề án “Xác định Chỉ số CCHC của các bộ, cơ quan ngang bộ, UBND các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương”; Kế hoạch số 76/KH-UBND ngày 16-12-2013 của UBND tỉnh về Kế hoạch CCHC Nhà nước năm 2014. Ngoài ra, lớp học còn dành thời gian để thảo luận, trao đổi giúp học viên nắm vững các vấn đề liên quan trong quá trình triển khai thực hiện công tác CCHC.
Lớp tập huấn đã giúp cán bộ, công chức làm công tác hành chính ở các sở, ban, ngành, cơ quan, đơn vị, địa phương nắm vững kiến thức về hành chính, cải cách chế độ công vụ, công chức để áp dụng vào thực tiễn công việc, góp phần đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính, xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức trong tỉnh có năng lực và phẩm chất đạo đức, đáp ứng yêu cầu công việc trong tình hình mới./.
Trần Văn Trọng
