Trước một số thông tin cho rằng, từ ngày 1-1-2018, việc đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc sẽ dựa trên tổng thu nhập của người lao động, Phó Vụ trưởng Vụ BHXH, Bộ LĐ-TB và XH Nguyễn Duy Cường khẳng định, đây là thông tin không chính xác.
Theo ông Nguyễn Duy Cường, tiền lương phải đóng BHXH bắt buộc được quy định trong Luật BHXH năm 2014 và được hướng dẫn chi tiết tại Nghị định 115/2015/NĐ-CP và Thông tư số 59/2015/TT-BLĐTBXH của Bộ LĐ-TB và XH. Theo đó, tiền đóng BHXH bắt buộc từ ngày 1-1-2016 và hết năm 2017 dựa trên mức lương và phụ cấp lương; từ ngày 1-1-2018 bắt buộc được đóng dựa trên mức lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác.
Những khoản bổ sung và khoản phụ cấp được tính đóng BHXH chỉ là những nhóm phụ cấp lương được xác định cùng mức lương, có tính thường xuyên và ổn định; còn những khoản phụ cấp lương gắn với kết quả làm việc của người lao động và có tính biến động thì sẽ không tính đóng BHXH. Như vậy, việc đóng BHXH sẽ không phải tính trên mức lương cộng với tất cả các khoản phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác./.
Theo HNM
