Xuân Trường quan tâm đào tạo bồi dưỡng cán bộ nữ

08:06, 12/06/2012

Đảng bộ huyện Xuân Trường có 74 TCCS Đảng trong đó có 20 đảng bộ xã, thị trấn và 54 đảng bộ, chi bộ cơ quan, đơn vị. Xác định “cán bộ là cái gốc của mọi công việc”, cấp uỷ, chính quyền huyện luôn chú trọng công tác tổ chức cán bộ, trong đó thường xuyên quan tâm đến đội ngũ cán bộ nữ.

Lãnh đạo Đảng ủy, UBND xã Xuân Bắc làm việc với Hội Phụ nữ xã về công tác đào tạo bồi dưỡng cán bộ nữ.
Lãnh đạo Đảng ủy, UBND xã Xuân Bắc làm việc với Hội Phụ nữ xã về công tác đào tạo bồi dưỡng cán bộ nữ.

Những năm qua, huyện Xuân Trường đã đẩy mạnh công tác tuyên truyền các chủ trương, nghị quyết của Trung ương, của tỉnh về công tác cán bộ, đặc biệt là Nghị quyết số 11-NQ/TW của Bộ Chính trị (khóa X) về “Công tác phụ nữ thời kỳ đẩy mạnh CNH-HĐH đất nước”, từ đó nhận thức về công tác cán bộ nữ và vai trò của phụ nữ trong sự nghiệp CNH-HĐH đã có nhiều chuyển biến; ý thức trách nhiệm của các cấp uỷ, chính quyền địa phương, các cơ quan, đơn vị đã thay đổi theo hướng quan tâm và tạo điều kiện tốt nhất cho phụ nữ tham gia công tác lãnh đạo quản lý và các hoạt động xã hội. Cấp uỷ huyện và nhiều xã, thị trấn đã tạo điều kiện cho cán bộ nữ được phát triển, cống hiến như cử chị em đi học nâng cao trình độ chính trị, chuyên môn; phân công giao việc cho chị em để họ được rèn luyện, trưởng thành; đưa vào quy hoạch và có kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng những cán bộ nữ trẻ, có trình độ, năng lực… Nhờ đó, tỷ lệ cán bộ nữ tham gia công tác lãnh đạo, quản lý của huyện từng bước được nâng lên, số nữ tham gia cấp ủy tăng hơn so với nhiệm kỳ trước. Cụ thể nữ tham gia Ban chấp hành Đảng bộ huyện qua các nhiệm kỳ gần đây đã được nâng lên; đến nhiệm kỳ 2010-2015 là 5/41 đồng chí, đạt tỷ lệ 12,2% (cao hơn bình quân chung của toàn tỉnh). Hai nhiệm kỳ gần đây huyện Xuân Trường đều đưa vào cơ cấu Ban Thường vụ huyện uỷ 2 đồng chí nữ, trong đó nhiệm kỳ này có một đồng chí giữ cương vị phó bí thư thường trực huyện uỷ. Có 20 chị đang giữ các chức danh trưởng, phó các ban, ngành, đoàn thể trong đó có 6 chị giữ chức danh trưởng các ngành như Trưởng Ban Dân vận huyện uỷ, Trưởng Phòng Tài chính huyện, Giám đốc bưu điện, Giám đốc Bệnh viện đa khoa huyện… Các ngành có đông lao động nữ như giáo dục, y tế, kho bạc, ngân hàng… đều có cán bộ nữ tham gia lãnh đạo, quản lý. Đối với cấp uỷ cơ sở nhiệm kỳ 2010-2012 có 64/441 đồng chí, chiếm tỷ lệ 14,5%, nữ đại biểu HĐND xã là 88/532 chị, đạt tỷ lệ 16,5% trong đó có 3 chị là phó bí thư Đảng uỷ các xã Xuân Phong, Xuân Phú, Xuân Thuỷ, 1 chị phó chủ tịch HĐND xã Xuân Thượng, 1 chị là phó chủ tịch UBND xã Xuân Trung… 100% chị em giữ các cương vị lãnh đạo đều có bằng đại học chuyên môn, 5 chị có bằng cao cấp, cử nhân lý luận chính trị. Đội ngũ cán bộ chuyên trách Hội LHPN huyện có trình độ đại học, 2 chị có trình độ cao cấp lý luận chính trị, 100% Chủ tịch Hội LHPN cơ sở có trình độ trung cấp trong đó có 4 chị có trình độ đại học. Hằng năm, tỷ lệ đảng viên nữ kết nạp chiếm gần 60% đảng viên mới của Đảng bộ. Bên cạnh đó những năm qua, Hội LHPN huyện đã tích cực tham mưu với các cấp ủy Đảng về công tác cán bộ nữ, chủ động khảo sát, đánh giá thực trạng tình hình, trình độ chuyên môn của đội ngũ cán bộ nữ các ngành, cán bộ hội chuyên trách của huyện, cán bộ chủ chốt cơ sở và công tác phát triển đảng viên nữ hằng năm để tham mưu, đề xuất với cấp ủy đưa vào quy hoạch cấp ủy và chuẩn bị nguồn cán bộ Hội cho nhiệm kỳ tiếp theo. Hội LHPN huyện tổ chức các buổi tọa đàm với lãnh đạo các cấp ủy Đảng, chính quyền, các ngành, đoàn thể từ huyện tới cơ sở để tìm giải pháp nâng cao tỷ lệ nữ tham gia lãnh đạo quản lý. Đội ngũ cán bộ Hội được trẻ hóa trong những năm qua đã trở thành nguồn cán bộ nữ bổ sung cho các ban, ngành, đoàn thể từ huyện đến cơ sở. Cùng với sự quan tâm, tạo điều kiện của các cấp uỷ Đảng, chính quyền, chị em được đào tạo, bồi dưỡng nên đã mạnh dạn hơn trong tiếp cận với các công việc được giao, xoá dần tâm lý mặc cảm, tự ty, tận tâm tận lực với công việc.

Cùng với sự quan tâm, tạo điều kiện của các cấp ủy Đảng, chính quyền, các ngành, đoàn thể, đội ngũ cán bộ nữ, cần tiếp tục phấn đấu vươn lên, khắc phục khó khăn, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, đóng góp xứng đáng vào sự phát triển chung của địa phương, khẳng định vai trò, vị thế của mình trong xã hội./.

Bài và ảnh: Hoài Phương



BÁO NAM ĐỊNH ĐIỆN TỬ

Tổng biên tập: Phạm Văn Trường

Phó Tổng biên tập: Trần Vân Anh, Nguyễn Thị Thu Thủy

Tòa soạn: Số 68 Trần Phú, TP Nam Định, tỉnh Nam Định

Điện thoại: 0228.3849386; Email: toasoanbnd@gmail.com